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汤文君在签订大会上宣讲了基于投入产出比为核心的《2024目标责任体系》和《管理人员激励与考核方案》,进一步明确了2024年各单位的目标责任,和与投入产出目标任务完成情况紧密关联的激励方案,体现了天辰新垣鼓励员工在家族平台上尽情发挥自己的优势和能力,激发大家想干事、能干事、干成事的干事热情。